국립중앙의료원,

2024년 간호·간병통합서비스 성과평가에서 전국 2위 쾌거

- 6년 연속 최고등급 획득으로, 환자중심의 최상의 간호서비스 제공 증명해 -

□ 국립중앙의료원(원장 주영수)이 국민건강보험공단에서 주관하는 ‘2024년 간호·간병통합서비스 성과평가’에서 최고 등급인 S등급을 받았다.

□ ‘간호·간병통합서비스’란 보호자나 간병인이 상주하지 않고 간호사와 간호조무사가 24시간 전문 간호를 제공하는 서비스이다.

○ 국립중앙의료원은 지난 2014년 1개 내과계 병동(40병상)을 시작으로 포괄간호서비스 지원 시범사업에 참여한 이후, 성과평가가 도입된 2019년부터 6년 연속으로 최고 등급을 획득하게 되었다.

- 특히 올해는 전국 602개 평가기관 중 2위를 달성하는 역대 최고 순위를 기록했다.

□ 간호·간병통합서비스 성과평가는 평가기관별 전년도 사업 운영 성과를 기준으로 ▲평가 참여도 ▲사업 참여도 ▲간호인력 처우개선 성과 ▲간호·간병통합서비스 적정성 영역에서 10개 본평가 지표, 9개 모니터링 지표, 3개 가점 지표, 2개 감점 지표를 활용해 점수와 등급을 산정한다.

○ 평가점수에 따라 총 5등급(S, A, B, C등급, 등급 외)으로 산정되며, 등급에 따라 인센티브를 기관별 차등 지급한다.

○ 이번 성과평가에 참여한 602개 기관 중 상위 5%에게만 부여되는 최고 등급 ‘S등급’이 처음 신설되어, 보다 세밀화된 등급 산정과 더욱 확대된 인센티브 지급으로 성과중심의 차별화된 보상체계가 적용됐다.

○ 국립중앙의료원은 총점 97점을 기록해 S등급을 획득했으며, 지급된 인센티브는 간호인력 처우개선을 위해 환류할 예정이다.

□ 현재 국립중앙의료원은 간호·간병통합서비스 모범 운영병원인 ‘패널병원’에 선정되어 적정 인력배치, 병동환경 개선 등 정책 개발을 위한 기초자료로 활용될 표본 병원으로 활동 중이다.

○ 이를 통해 간호인력 처우개선, 간호필요도 평가도구 등 현장의 다양한 의견 사례를 적극적으로 제출하여 정책 반영에 힘쓰고 있다.

○ 또한, 2024년 1월에 작년 대비 2개 병동 78병상을 추가로 전환하여, 현재 총 8개 병동 310병상을 간호·간병통합서비스 병동으로 운영하고 있다.

□ 국립중앙의료원 김영애 간호부장은 “공공의료를 대표하는 국가중앙병원으로서 전문 간호인력을 통한 간호서비스 제공 및 감염 예방, 간병비 부담 완화 등 정책 실현을 위해 전 직원이 노력하여 6년 연속 최고 등급을 획득하였다. 앞으로도 지속적인 관심과 지원을 통해 입원서비스 질 향상과 간호인력 처우 개선을 위해 최선의 노력을 다하겠다.”고 말했다.